Lokaal Bestuur Ninove zoekt Specialist mobiliteit

Betaalde job Voltijds
Ninove
Solliciteren tot

Lokaal bestuur Ninove is een organisatie met meer dan 600 medewerkers die elke dag het beste van zichzelf geven voor de bijna 40 000 Ninovieters van deze stad op mensenmaat. Het streefdoel van lokaal bestuur Ninove is een open, klantgerichte organisatie waar samenwerking voorop staat!
Ben je geboeid door mobiliteitsvraagstukken en help je graag mee aan een aangenaam, veilig en leefbaar verkeers- en mobiliteitsplan in onze stad?

Specialist mobiliteit
B1-B3, contract onbepaalde duur, voltijds

De sector mobiliteit geeft advies over alles aspecten van mobiliteit die een stad als Ninove aanbelangen; het heeft zowel te maken met beleidsvoorbereiding, als met beleidsuitvoering. Mobiliteit maakt deel uit van grondgebiedzaken, naast andere teams zoals ruimtelijke ordening & huisvesting, openbare werken, milieu, lokale economie, leefmilieu.

Functie

  • Je staat in voor het opvolgen en coördineren van mobiliteitsspecifieke taken (bv. inrichten van veilige schoolomgevingen of meewerken aan parkeerbeleid).
  • Je draagt bij aan uitdagende dienstoverschrijdende projecten, zoals de heraanleg van straten en pleinen of de aanpak van trage wegen.
  • Je neemt een adviserende rol op inzake stadsbepalende ontwikkelingen, bouwvergunningen en masterplannen.

Jouw profiel

  • Je bent in het bezit van een bachelordiploma, ofwel een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld.
  • Ben je niet in het bezit van een bachelordiploma? Dan moet je voorafgaand deelnemen aan een capaciteitstest op het niveau van de functie.
  • Verder ben je:
    • oplossingsgericht en klantvriendelijk
    • een enthousiaste teamplayer
    • besluitvaardig
    • leergierig en heb je affiniteit met mobiliteit
  • Heb je nog geen ervaring? Geen nood, een opleiding tot specialist krijg je op de werkvloer.
  • Meer info over de functie-inhoud, de algemene toelatingsvoorwaarden en de voorwaarden voor een deelname via interne/externe mobiliteit of bevordering kan je terugvinden op www.ninove.be/vacatures en in de informatiebrochure.

Ons aanbod

  • Een boeiende job waarin je bijdraagt aan uitdagende projecten die een zichtbare impact hebben op de leefbaarheid in de onze bruisende stad.
  • Een voltijdse contractuele aanstelling in een boeiende organisatie die ervoor kiest om te investeren in de groei van medewerkers.
  • De functie is ingeschaald op niveau B1-B3. Hierdoor ontvang je een bruto aanvangsloon op jaarbasis met 0 jaar ervaring van € 34 598.27 (geïndexeerd).
  • Naargelang het aantal jaren relevante ervaring bedraagt de wedde bij aanwerving:
    • Bruto maandloon € 3 026.51 – B1, trap 2, 38/38 (bij 2 jaar werkervaring);
    • Bruto maandloon € 3 658.15 – B2, trap 10, 38/38 (bij 10 jaar anciënniteit);
    • Bruto maandloon Bruto maandloon € 4 441.44 – B3, trap 18 , 38/38 (bij 18 jaar anciënniteit).
  • Nuttige beroepservaring uit de privésector of als zelfstandige wordt volledig in aanmerking op voorwaarde dat ze relevant is voor de uitoefening functie.
  • Een interessante verlofregeling: 35 werkdagen op jaarbasis voor een voltijdse tewerkstelling.
  • Maaltijdcheques ( 7 € , waarbij je zelf 1.10 € bijdraagt).
  • Hospitalisatieverzekering.
  • 2de pensioenpijler.
  • Mogelijkheid tot fietsleasing.
  • Een fietsvergoeding (0,27 EUR per km).
  • Volledige tussenkomst in trein- en busabonnement voor woon-werkverkeer.
  • Mogelijkheid tot telewerken, 2 dagen per week voor een voltijdse tewerkstelling.
  • De nodige opleidingsmogelijkheden.

Meer informatie over de functie-inhoud en het aanbod is terug te vinden in de informatiebrochure.

Solliciteren?

We verwachten je kandidatuur uiterlijk maandag 2 oktober 2023 om 23u59 (datum e-sollicitatie telt).
Solliciteren kan via volgende link: https://www.jobsolutions.be/register/16950-72
Een geldige kandidatuur bevat:

  • CV;
  • Motivatiebrief;
  • Uittreksel van strafregister (maximum 3 maanden oud);
  • Kopie van diploma.

Problemen met solliciteren? Neem dan contact op met Anke Timmermans via selecties@ninove.be of via 054 50 50 50.
Wil je meer inlichtingen? Neem contact op met Joke Buyl, directeur interne dienstverlening, op 054 50 50 29.

Selectieprocedure:

  • Wanneer een kandidaat niet over het vereiste diploma beschikt, kan hij in aanmerking komen als hij slaagt voor een capaciteitstest. De capaciteitstest onderzoekt of de kandidaat in staat is te functioneren op het niveau waarin de functie is gesitueerd. Timing: De capaciteitsproef (online) wordt verstuurd op 10 oktober 2023. Kandidaten hebben tijd tot en met 11 oktober 2023 om de capaciteitsproef te maken.
  • Schriftelijke & mondelinge proef: 16 oktober 2023 ter plaatse bij Lokaal bestuur Ninove.

Om geslaagd te zijn moet de kandidaat op het totaal van de selectieonderdelen minstens 60 % behalen.